{"id":11390,"date":"2020-03-13T11:42:26","date_gmt":"2020-03-13T10:42:26","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ethikos.es\/?p=11390"},"modified":"2020-03-13T12:37:50","modified_gmt":"2020-03-13T11:37:50","slug":"nos-lanzamos-al-mundo-online","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ethikos.es\/en\/nos-lanzamos-al-mundo-online\/","title":{"rendered":"\u00a1Llevamos nuestras formaciones a cualquier parte del mundo!"},"content":{"rendered":"<p>Tras 5 a\u00f1os llevando adelante formaciones presenciales en diferentes ciudades y sobre diferentes temas de innovaci\u00f3n en gesti\u00f3n de personas, asumiremos el reto de lanzarlas online <strong>el pr\u00f3ximo mes de abril <\/strong>para\u00a0llegar a muchos m\u00e1s profesionales y poder ampliar nuestro esfuerzo en mejorar el mundo a trav\u00e9s de la gesti\u00f3n de personas.<\/p>\n<p><!--more--><\/p>\n<p>El objetivo principal de este proyecto es poder <strong>trasladar todo el\u00a0<\/strong><strong>va<\/strong><strong>lor de las formaciones presenciales al \u00e1mbito Digital<\/strong>, pudiendo llegar a todos aquellos profesionales que quieran innovar en la gesti\u00f3n de personas y agregar nuevas metodolog\u00edas a sus procesos. En palabras de nuestro CEO, Germ\u00e1n Cuenca:<\/p>\n<blockquote><p>\u201cLas formaciones presenciales se caracterizan por ser din\u00e1micas y divertidas. Creemos firmemente que, si no existe una emoci\u00f3n positiva, no se ancla nuestro aprendizaje. \u00a0Nos divertimos y buscamos siempre que las personas acaben el curso pudiendo aplicar en sus procesos de selecci\u00f3n lo aprendido y modificando sus procesos de selecci\u00f3n desde el d\u00eda siguiente que finalizan la formaci\u00f3n. Lo mismo queremos trasladar al \u00e1mbito Digital,<strong> hacer foco en la utilidad y la aplicabilidad de los conocimientos<\/strong> que obtengan, pudiendo realizar sesiones de consulta con los formadores para despejar todas las dudas y adaptar la metodolog\u00eda a sus procesos y a sus empresas, consiguiendo as\u00ed un mayor impacto cambiando los modelos obsoletos de selecci\u00f3n de personas.\u00bb<\/p><\/blockquote>\n<p>El primer curso que estar\u00e1 disponible es <strong>The ValueSquares Recruitment Training<\/strong>, el cual abarca selecci\u00f3n por valores y gamificaci\u00f3n en procesos de selecci\u00f3n, bas\u00e1ndose en la metodolog\u00eda The ValueSquares trabajada durante m\u00e1s de 5 a\u00f1os con diferentes universidades y escuelas de negocios.<\/p>\n<h3>Los contenidos del curso girar\u00e1n en torno a:<\/h3>\n<ul>\n<li><strong>Procesos de selecci\u00f3n:<\/strong> errores comunes, t\u00e9cnicas innovadoras y c\u00f3mo convertir la selecci\u00f3n en un elemento clave y estrat\u00e9gico en las organizaciones.<\/li>\n<li><strong>T\u00e9cnicas y metodolog\u00edas:<\/strong> c\u00f3mo dejar de realizar preguntas sin valor, entrevista estructurada, validaci\u00f3n, observaci\u00f3n, interpretaci\u00f3n de resultados y toma de decisiones.<\/li>\n<li><strong>Candidate experience<\/strong><\/li>\n<li><strong>Selecci\u00f3n por valores:<\/strong> din\u00e1micas individuales con TVS Box.<\/li>\n<li><strong>Selecci\u00f3n por valores:<\/strong> din\u00e1micas grupales con TVS Recruitment Game.<\/li>\n<li><strong>Gamificaci\u00f3n<\/strong> del proceso de selecci\u00f3n<\/li>\n<li>C\u00f3mo <strong>medir el potencial<\/strong> seg\u00fan los \u00faltimos estudios de Harvard<\/li>\n<\/ul>\n<p>Esta formaci\u00f3n permite a los profesionales de gesti\u00f3n de personas <strong>adquirir y actualizar conocimientos<\/strong>, pudiendo obtener beneficios claros a nivel de selecci\u00f3n como mejorar la calidad de los procesos tanto a nivel de resultados, como de experiencia de candidatos, disminuir la rotaci\u00f3n de personal y seleccionar colaboradores m\u00e1s comprometidos, entre otros.<\/p>\n<p>Anna Gasc\u00f3n, co-founder de Ethikos 3.0 y formadora junto con Germ\u00e1n Cuenca, coment\u00f3:<\/p>\n<blockquote><p>\u201cUn conocimiento no es \u00fatil si no encuentras la manera de ponerlo en pr\u00e1ctica en tu d\u00eda a d\u00eda, en tu vida personal o en tu trabajo y es en eso en lo que basamos las formaciones, en el impacto real que supondr\u00e1n una vez adquiridos y procesados los conocimientos dados en las formaciones.\u00bb<\/p><\/blockquote>\n<p>Somos la primera <a href=\"https:\/\/bcorporation.eu\/about-b-lab\/country-partner\/spain\"><strong>B Corp<\/strong> <\/a>en Espa\u00f1a en gesti\u00f3n e innovaci\u00f3n de personas, y c\u00f3mo tal, nos animamos a un nuevo reto con el prop\u00f3sito de <strong>cambiar el paradigma de la gesti\u00f3n de personas.<\/strong><\/p>\n<p>Como decimos en Ethikos 3.0, un nuevo reto es siempre una nueva ilusi\u00f3n con la que se vuelca todo el equipo, as\u00ed que estad atentos a las formaciones online, \u00a1no dejar\u00e1n indiferentes a sus participantes!<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Tras 5 a\u00f1os llevando adelante formaciones presenciales en diferentes ciudades y sobre diferentes temas de innovaci\u00f3n en gesti\u00f3n de personas, asumiremos el reto de lanzarlas online el pr\u00f3ximo mes de abril para\u00a0llegar a muchos m\u00e1s profesionales y poder ampliar nuestro esfuerzo en mejorar el mundo a trav\u00e9s de la gesti\u00f3n de personas.<\/p>","protected":false},"author":7,"featured_media":11394,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_exactmetrics_skip_tracking":false,"_exactmetrics_sitenote_active":false,"_exactmetrics_sitenote_note":"","_exactmetrics_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[151],"tags":[],"class_list":["post-11390","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-blog"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.5 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>T\u00edtulo P\u00e1gina | Consultora de talento y selecci\u00f3n de personal | Ethikos &#8212; 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